한경연, 20대 대상 청년 일자리 인식 설문조사

20대 청년 10명 가운데 7명은 취업을 해 열심히 일하더라도 부자가 될 가능성은 없다고 보는 것으로 조사됐다.

한국경제연구원(이하 한경연)은 12일 이러한 내용의 ‘청년 일자리 인식 설문조사’ 결과를 발표했다. 이번 조사는 여론조사기관 모노리서치에 의뢰해 전국 거주 20대 청년을 대상으로 진행했다.

조사결과 전체 응답자의 62.9%는 앞으로 ‘청년 일자리 상황이 악화할 것’이라 전망했다. 또한 69.5%는 ‘원하는 직장에 취업할 가능성이 낮다’고 응답해 일자리 상황을 부정적으로 인식하는 것으로 나타났다.

좋은 일자리의 최소 연봉으로는 3000만~4000만원으로 응답한 청년들이 40.2%로 가장 많았다. 이어 4000만~5000만원(20.6%), 2000만~3000만원(15.2%) 순이었다. 고용노동부 임금직무정보시스템에 따르면 25~29세 평균 연봉 추정치는 3217만원이었다. 한경연 관계자는 “청년들이 좋은 일자리 조건으로 높은 연봉 외에도 근로 환경 등 다른 조건들도 중요하게 생각한다”며 “청년들의 근로 의욕을 고취시킬 다양한 인센티브를 고민해야 할 것”이라고 분석했다.

‘총자산 규모가 어느 정도여야 부자라고 생각하느냐’는 질문에 대해서는 ‘10억~20억원’이 23.5%로 가장 많았다. 이어 ‘20억~50억원’(22.9%), ‘100억~1000억원’(20.6%)이 뒤를 이었다. 다만 청년들의 70.4%는 열심히 일해서 부자가 될 가능성에 ‘부정적’으로 생각하는 것으로 나타났다.

‘청년들이 원하는 일자리 창출을 위해 가장 필요한 일자리 정책 방향’으로는 기업의 고용·해고를 보다 자유롭게 하는 ‘노동시장 유연화’를 꼽은 청년이 22.4%로 가장 많았다. 이어 △고용기업 인센티브 확대(18.7%) △창업활성화(15.5%) △기업 성장 방해하는 규제 개선(13.6%) △교육시스템 개편(10.9%) △글로벌 기업 유치(9.6%) △서비스업 육성(8.3%) 등 응답이 있었다. 기타 의견으로는 △최저임금 인하 내지 동결 △중소기업 개편 △성차별 고용 폐지 △다양한 직군 투자 △귀족 노조해체 등이 나왔다.

20대 청년들의 근로 의욕을 저하하는 뉴스로는 ‘부동산 가격 폭등’이 24.7%로 가장 높았다. 이어 ‘물가 상승’(21.5%), ‘세금 부담’(20.4%)이 뒤를 이었다. 특히 서울에 거주하는 청년들이 부동산 가격 폭등(29.2%)을 많이 꼽았다.

평생직장 가능성에 대해선 65.2%가 ‘평생직장은 불가능할 것’이라고 답했다. 희망하는 은퇴 시기로는 61~65세가 30.1%로 가장 많았다. 다음으로 56~60세가 26.3%로 높았으며, ‘만 66세 이상에 은퇴하고 싶다’는 답변도 19.7%에 달했다. 이 밖에 △51~55세(11%) △46~50세(6.1%) △40~45세(4.3%) △40세 미만(2.4%) 순이었다.

정년연장에 대해서는 청년의 63.9%가 ‘청년 신규 채용에 부정적 영향을 줄 것’이라고 응답했다. 정년연장 시 함께 도입해야 할 제도로는 근로 형태 다양화 등 ‘고용시장 유연화가 필요하다’는 답변이 33.6%로 가장 많았다. 이어 △임금피크제 도입(27.0%) △호봉제 폐지 등 직무능력 중심 임금체계 도입(22.0%) △연금 수급 연령 상향(17.2%) 등이 뒤를 이었다.

추광호 한경연 경제정책실장은 “청년들의 부정적인 일자리 인식은 청년 구직단념자 양산으로 이어질 우려가 있다”며 “노동시장 유연화와 기업 성장을 가로막는 규제개혁 등을 통해 양질의 일자리를 창출해 청년들에게 더 많은 기회를 줄 수 있도록 정책의 대전환이 필요하다”고 강조했다.
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